才说:“每个月我会给他们递交一份营业报表,至于分成,他们占……收入的六成,我们有四层,公司的支出归我们支付。”
反正最终端暂时没有研发方面的业务,要那么多钱也只是放银行,既然叶添龙问起,不如趁机将这笔钱转到另外一个账上,他或许另有用处。
“四成已经不少。”叶添龙意外。这个数字比他想的还要多,本来他以为只有两三成的利益,毕竟最终端只负责运营,做的其实不多。
苏最耸肩,早知道这样他干脆说两三成好了。
《星际战神》的运作已经回归正轨,第二轮播放的版权则没开始运作,这几天最终端网络科技主要的任务就是招人,还有完善公司的制度等。虽然也忙,但已经不像前两天那样连喝水的时间都没有,有序不乱。
财务部当天就招到两人,解决了周正忙不过来的问题。
技术部招到的员工最多,现在最终端的名号很好使,技术宅们纷纷投来简历。网络工程师、安卓ios开发人员、测试等部门的人员陆续得到完善。
还有财务部、市场营销部等部门也得到补充。
当下就缺少一个人力资源方面的管理人才,人力部一直由苏最和叶添龙两人管着,但这样下去不是个办法。人力部倒是也招到了两个员工,但问题是他们都不具备管理的能力。
“苏先生,你觉得翁经理如何?”叶添龙问。
“哪个翁经理?”苏最听不明白。
“卓凡科技的人力资源经理。”叶添龙道。
“……你是说要把她挖到我们公司来?”苏最吃惊,这听上去不怎么道德的样子。不过,好像又很刺激呢!挖人啊!
“卓凡科技以前是一家不错的公司,但自从一年前被一个富二代接手以来,内部管理就变得混乱,翁经理也不好过。加上最终端现在的名气,我们要把她挖过来应该不难。”叶添龙一本正经的道。
“你不会是要报复卓凡吧?”苏最突然问。上次看叶添龙的命理时,他还看见一些报复卓凡科技的痕迹。不过那是数年之后,叶添龙在阿狸站稳脚跟才做的事情,但现在他突然要在卓凡挖人,苏最怀疑他的用意。
“……”叶添龙沉默好一阵子,也明显有些错愕,很久才道:“可能有这方面的影响,不过翁玲确实是个人才,很得员工的信赖,就是离职的员工,她也会表现出关心。”
苏最不置可否,又问:“你就不担心我们的行动会招来卓凡的不满?”
“我们公司的业务与卓凡没有冲突,就算他们不满,也做不了什么,现在杭城的商业环境还是非常好的,何况人力往来在商业时代只是很正常的事情。”叶添龙分析道。
脸上非常平静,但心底下叶添龙却感触很深,报复卓凡?这仅仅是他潜意识的想法,甚至连他自己都没有察觉,却被老板给一语道破。
“好,就把翁玲挖过来。”苏最也不孬,他对翁玲的印象还是很好的。上次他帮翁玲夺回了公文包,翁玲出于报答也只是给他安排保安、搬运、仓管这类的工作,并没有违规让他成为一名业务员,可见很守规矩,至少日后不会徇私往公司里安排不三不四的人。
翁玲在接到苏最电话的时候,自然是非常意外,也感觉人生无常。半个月之前,苏最还要向她找工作,半个月后的现在,苏最就让她过去帮忙了,变化真大。
活了三十多年,什么样的人她没见过,但真没见过像苏最这样的,对这个年轻人她非常好奇。
不过好奇归好奇,事关生计,翁玲必须认真的考虑。在卓凡虽然不太顺心,但她的地位摆在这,又是卓凡的元老,没人能够撼动她的位置。
三十几岁的女人,青春已经不再,一旦遭遇波折恐怕会影响下半生,何况她还需要养儿养女,可不能一时头脑发热就做了选择。
“我需要跟丈夫商量过才能给你答案,请给我一个晚上的时间。”翁玲低声道。
“好的,静候佳音。”苏最能理解对方的难处,而且就算等一个晚上也没什么。
“叩叩!”
“请进。”
“苏先生,外面有一位陈先生找您,说是什么皇宫的业务经理。”客服主管苏妃敲门进来汇报。
……
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