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第152章 亮剑精神

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了一句。      “对对,还有军令状的事情,这件事应该在全省系统内进行宣传1罗涛一改之前对谢长江的态度,只见他语气慷慨激昂的说道:“搞技术的人是必须要勇于承担责任的,就像一个战场的士兵,面对强敌,要有敢于亮剑的精神,正所谓狭路相逢勇者胜,咱们系统的人,就应该大力发扬这种亮剑精神,这样才能创造更多的奇迹1

    任何事情,雪中送炭的少,但从来不乏锦上添花的人。

    除非你能为厂里做出非常大的贡献,才有可能破格提拔,但这种事情极其少见,有人连续在厂里当了多年的劳模,到最后依旧只是工人编制。

    “那太好了。”谢长江说道。

    许强的新产品项目能得到相关专家如此高的评价,在省里获奖应该是大概率的事情。

    既然评测专家组愿意在评测报告上签字,这也就意味着,许强的两款产品是真正研制成功了。

    “……在零下40℃和零上50℃的极限温度下,这两款产品都能保持良好的工作状态,这比以前的国内同类产品,大幅提升了极限温度下的储存能力,过去咱们国家的电池产品只能在零上35℃和零下30℃进行储存……另外在产品可靠性以及电气性能方面,也完全符合相关的产品标准。”曹连生用更专业的口吻说道。

    “罗主任,我觉得这件事不急,这次样品测试成功,后续还有今年的省里和部里的技术奖评选活动,到时候结果出来后,您可以直接去厂里颁奖……”高志国提醒了一句。

    “对!到时候我会亲自去他们厂颁奖1罗涛点点头,说道:“要不先给刘彪打个电话?把今天的情况告诉他。”

    但是现如今,像从工人晋升到干部编制却变的非常困难,学历已经成为一个硬性的门槛。

    当初工厂刚开始建设的时候,很多参与建厂的元老学历很多都不高,但由于屡屡完成上级交代的任务,嘉奖和各种荣誉不断,最终完成了工人到干部的转变,成为了工厂各车间各部门的主管人员。

    刚才高志国一直都在拿着望远镜观察靶场动向,此时才算是松了一口气。

    “当然算,我们评估组所有人现在就可以在检测结果上签字。”曹连生很干脆的说道。

    许强想要获得更多的资源以及更广的人脉,就必须要成为一个拥有一定实权的干部,尤其是搞化工产业,需要投入的资金和人才是相当大的,这绝对不是许强一个人单打独斗就能完成的,哪怕他掌握着远超这个年代的技术,在现实社会中,依旧需要遵循各种规定程序以及人情世故。

    大学毕业生、中专毕业生一进单位就是干部编制,而学历等级与中专级别相当的高中毕业生不一定有此待遇。

    “不用打电话,我今天下午就要回厂了,到时候我会向刘厂长报告的。”谢厂长说道。

    想要在厂里从工人提拔到干部,学历是个硬性要求。

    “这两款产品这么厉害么?”听到曹连生的这番话,罗涛一脸的惊讶。

    “这次胜利机械厂又走在了全厂军品研发的最前沿,可喜可贺埃”高志国点头说道。

    “……另外许强这次使用的电池技术可以说是革命性的创新,之前咱们国家的储备电池保存年限在五年左右,超过这个期限,电池就会发生亏电的现象,可能无法满足战场的需求,但是这次采用高氯酸制备的电池,经过我们评估,保存期限起码在十年以上,由于采用了特殊的设计,所以日常能量损耗非常小,甚至可以到忽略不计的水平……”

    与此同时,正在厂里上班的许强对于这件事浑然不知,这几天他正忙于电大考试的最后冲刺阶段。

    当前的任何国有单位人员都是分“干部”与“工人”编制,理论上,前者归人事局管,后者归劳动局管(实际运作更复杂)。

    对于许强负责的这个新产品项目,高志国和罗涛一样,最开始也是充满了质疑,甚至还给刘彪打了电话专门询问这件事,但是随着样品在研究院那边通过的测试越来越多,高志国这才稍微有些放心,而到了今天完成最后的实弹射击,他才最终转忧为喜。

    但如果许强有大学生的身份,刚才那些困难就能迎刃而解,同时也能获得更多的支持。

    几天来不断的温习和做题,许强仿佛重新回到了自己的高中时代,只是这一次,许强的心态更平和,也更有把握通过这次的高考……

    萌新给各位读者拜年了,祝大家新年发财发大财!

    (本章完)
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