人其实是很可爱的,只因为他们学会了隐藏,把最纯真与天真的一面隐藏起来,因为在很多人的理念当中,那些因素会与“不成熟”紧密连接在一起。在工作途中,如果行为举止太过粗鲁和粗心,不设任何提防,不严谨。会让人觉得太过轻浮和浮躁。在经历过后,在一次又一次的尝试后,他们才懂得不能这么放纵自己的性情。在时间的磨砺与经验的提炼下,原本柔软拙笨的心会渐渐变得坚硬与聪明。
我看到,当他们脱离了应在的工作环境而融入到轻松惬意的吃喝玩乐时,他们会流露出幽默的姿态与开心的笑脸,哦,此刻他们不需要隐藏,因为这一刻不再与紧张而繁忙的工作扯上关系。在工作中如站在什么位置便要做出与其位置相呼应的责任以及投入。而当脱离此环境,可以不再受其制度约束。相信只要工作过的人都会懂得这个道理,有道是:在工作中就认真的工作,在玩的时候就尽情的玩。
人与人的了解交往可以深到推心置腹,也可以浅到形同陌路。在人际交往的过程中,尊重、理解、宽恕、诚实以及信任,这是维系朋友关系最重要的一条纽带,也是交往的最重要关键。朋友之间可以不要多说话,但要赤诚,如孔子所说:“君子欲敏于行而讷于言”要靠行动而不是华丽和敷衍的言辞。在同事之间,我将他们视为我的朋友,对待他们以朋友之道。
在社会当中,相信每个人都会面对上下等级的关系。而这种关系是灵活的,它随着社会环境而变化,一个人在这个环境中是领导,而在另一个环境下可能就是下属了,人只有深刻明白这其中的道理,正确的对待才能得到上级的信任以及下属的拥戴。孔子对于怎样处理好上下级别的关系总结出一条原则,便是:“君使臣以礼,臣事君以忠”
一个领导如果只会在下属面前颐指气使,摆出高高的架子来显出自己的威风,他便会遭到下属的厌恶,而且会失去人心。领导对待下属应该要懂得以礼相待,以友好而和气的语言去与下属沟通。而作为一个下属理应以忠实的态度来对待上级,要为上级着想。这样上下级之间才能配合的完美。
对于道理,很多人都会略知一二,但能完全掌握以及做到就比较困难了,因为人在做事做人的时候都会显得大意或稍不留神也会忘记。人也无法一接触到道理就能运用自如,而是在学习中不断的进步,生命的过程也是学习的过程,在学习中充实自己的知识以及智慧,以得到完善。